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第1回安徽省新湖社員バスケットボール大会開幕

May 08, 2024

Shinhoo は、強力な企業文化を構築することが成功の原動力であると強く信じています。チームワーク、健康、仲間意識を促進することで、同社は従業員が職業的にも個人的にも成長できる環境を提供することを目指しています。

 

安徽省新和社員バスケットボールトーナメントは、職場の前向きな雰囲気を醸成するという当社の取り組みを体現しています。さまざまな部署や役職の従業員がバスケットボールコートに集まることで、身体活動が促進されるだけでなく、一体感やチームワークも醸成されます。

 

このトーナメントは、従業員が自分のスキルを実証し、友好的で競争力のある環境で競い合い、同僚と永続的な関係を築くためのプラットフォームとして機能します。 Shinhoo Corporation では、チームメンバー間の強い絆の重要性を理解しています。これは、職場のコラボレーションと生産性の向上に直接つながります。

 

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シンフーは、炭素とエネルギーの顕著な節約でESGのベンチマークを設定しました

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で シンフー サステナビリティは単なる使命ではなく、より良い未来へのコミットメントです。継続的なESG(環境・社会・ガバナンス)戦略の一環として、私たちは、業界と環境に変革をもたらす炭素削減とエネルギー効率の向上において大きな成果を達成したことを誇りに思います。 ポンプ1台あたり年間109.5トンのCO₂排出量を削減 私たちの 省エネポンプ 年間109.5トンのCO₂排出量削減に貢献しています。この節目は、私たちが提供するすべての製品を通じて真の環境価値を提供するという、私たちの献身的な取り組みを改めて示すものです。 エネルギー消費量を60%削減 高度なエンジニアリングとグリーンイノベーションにより、当社のポンプは従来モデルと比較してエネルギー消費量を60%削減しています。これは、二酸化炭素排出量の削減だけでなく、世界中のお客様にとって大幅なコスト削減にもつながります。 より緑豊かな明日は今日から始まる Shinhoo は、環境に配慮した生産、最先端の効率化技術、コミュニティ主導のパートナーシップを組み合わせることで、責任ある成長と環境管理をリードしていることを誇りに思っています。 私たちは、パートナーとお客様に、ポンプ 1 つずつ、よりスマートで持続可能な世界を創造する取り組みにご参加いただくよう呼びかけています。

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